Devenir tuteur d’entreprise
Le tutorat est un outil central de la transmission des compétences clés et de la culture d’entreprise ; il joue un rôle majeur dans l’intégration de nouveaux collaborateurs, en particulier dans le cadre d’embauches en alternance. Plus largement, le tutorat participe pleinement d’une démarche de gestion des emplois et des compétences dont les enjeux concernent à la fois le développement des entreprises et celui des salariés. De fait, l’accord de Branche du 25 juin 2015 sur la Formation Professionnelle et l’Apprentissage réserve une place significative au tutorat ; c’est dans ce contexte que le Fafiec continue de soutenir ce dispositif et renouvelle l’Action Collective « Devenir tuteur d’entreprise ».
Cette action se compose de 2 modules :
  • 1- Devenir tuteur d'entreprise
  • 2- Etre tuteur auprès de personnes en situation de handicap
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